2024年11月29日，东芝宣布将于2025年1月1日起对总部进行重组，将23个员工部门精简为13个并强化功能，同时实施提前退休计划。‌

东芝计划通过重组和精简总部部门，提高战略执行能力，伴随提前退休计划，预计约3500名员工受影响。‌

此次重组是东芝为优化组织结构、提高业务灵活性而采取的措施，旨在推进“东芝复兴计划”的实现，通过精简和重新整合部门，增强企业竞争力。‌